Pengaruh Motivasi dan Fasilitas Kerja Terhadap Kompentensi dan Kinerja Pegawai Negeri Sipil dalam Pencapaian Target Program Kerja (Studi Kasus pada Pejabat Struktural Eselon IV di Lingkungan Pemerintah Provinsi Kepulauan Riau) | Library of Universitas Internasional Batam

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

Grey Literature

Pengaruh Motivasi dan Fasilitas Kerja Terhadap Kompentensi dan Kinerja Pegawai Negeri Sipil dalam Pencapaian Target Program Kerja (Studi Kasus pada Pejabat Struktural Eselon IV di Lingkungan Pemerintah Provinsi Kepulauan Riau)

Erlizawati - Nama Orang; Moch. Aminudin Hadi - Nama Orang; Biakman Irbansyah - Nama Orang;

Tidak Tersedia Deskripsi

Ketersediaan

14/UIB/MT44/0047 Reference Room Tersedia

Informasi Detail

Judul Seri: -
No. Panggil: T 658 Erl p
Penerbit: Batam : Magister Manajemen UIB., 2014
Deskripsi Fisik: xiii,114p,30cm
Bahasa: Indonesia
ISBN/ISSN: 1144010
Klasifikasi: 658
Tipe Isi: -
Tipe Media: -
Tipe Pembawa: -
Edisi: -
Subjek: -
Info Detail Spesifik: MM
Pernyataan Tanggungjawab: -

Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas

Tidak Ada Data

Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar