Pengaruh Organizational Citizenship Behavior dan Counterproductive Work Behavior Terhadap Employee Performance dengan Employee Engagement Sebagai Variable Intervening di Bank Perkreditan Rakyat (BPR) di Batam | Library of Universitas Internasional Batam

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

Grey Literature

Pengaruh Organizational Citizenship Behavior dan Counterproductive Work Behavior Terhadap Employee Performance dengan Employee Engagement Sebagai Variable Intervening di Bank Perkreditan Rakyat (BPR) di Batam

Agnes Triyanti - Nama Orang; Agustina Fitrianingrum, Dr., S.Pd., M.M. - Nama Orang;

Tidak Tersedia Deskripsi

Ketersediaan

20/UIB/T41/0097 S 658 Tri p Reference Room Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Available but not for loan

Informasi Detail

Judul Seri: -
No. Panggil: S 658 Tri p
Penerbit: Batam : Manajemen., 2020
Deskripsi Fisik: xvi,39p,30cm
Bahasa: Indonesia
ISBN/ISSN: 1641251
Klasifikasi: 658
Tipe Isi: -
Tipe Media: -
Tipe Pembawa: -
Edisi: -
Subjek: -
Info Detail Spesifik: MN
Pernyataan Tanggungjawab: 24 %

Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas

http://repository.uib.ac.id/2330/

Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar